Deprecated: Function set_magic_quotes_runtime() is deprecated in /home/bitrix/ext_www/plus63.ru/tk/data/paid_links/sape/sape.php on line 221 Deprecated: Function set_magic_quotes_runtime() is deprecated in /home/bitrix/ext_www/plus63.ru/tk/data/paid_links/sape/sape.php on line 227 Deprecated: Function set_magic_quotes_runtime() is deprecated in /home/bitrix/ext_www/plus63.ru/tk/data/paid_links/sape/sape.php on line 221 Deprecated: Function set_magic_quotes_runtime() is deprecated in /home/bitrix/ext_www/plus63.ru/tk/data/paid_links/sape/sape.php on line 227 Трудовой кодекс, Глава 29. Общие положения
Google
поиск
вернуться к оглавлению

Трудовой кодекс, Глава 29. Общие положения

Статья 189. Дисциплина труда и трудовой распорядок организации.

- Дисциплина труда - обязательное для всех работников подчинение правилам поведения, определенным в соответствии с настоящим Кодексом, иными законами, коллективным договором, соглашениями, трудовым договором, локальными нормативными актами организации.

- Работодатель обязан в соответствии с настоящим Кодексом, законами, иными нормативными правовыми актами, коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами, содержащими нормы трудового права, трудовым договором создавать условия, необходимые для соблюдения работниками дисциплины труда.

- Трудовой распорядок организации определяется правилами внутреннего трудового распорядка.

- Правила внутреннего трудового распорядка организации - локальный нормативный акт организации, регламентирующий в соответствии с настоящим Кодексом и иными федеральными законами порядок приема и увольнения работников, основные права, обязанности и ответственность сторон трудового договора, режим работы, время отдыха, применяемые к работникам меры поощрения и взыскания, а также иные вопросы регулирования трудовых отношений в организации.

- Для отдельных категорий работников действуют уставы и положения о дисциплине, утверждаемые Правительством Российской Федерации в соответствии с федеральными законами.

Статья 190. Порядок утверждения правил внутреннего трудового распорядка организации.

- Правила внутреннего трудового распорядка организации утверждаются работодателем с учетом мнения представительного органа работников организации.

- Правила внутреннего трудового распорядка организации, как правило, являются приложением к коллективному договору.


вернуться к оглавлению
Rambler's Top100
Рейтинг@Mail.ru
Дизайн, поддержка, продвижение - WebFab - Фабрика Сайтов